该校在狠抓教学质量方面结合自身实际，根据新课改需要，通过采取“走出去，请进来”的形式，花大力气和财力，对教师进行业务知识培训，丰富办学渠道。该校通过制定一整套较为系统的外出培训学习制度，即选派到北京、北海、南宁等地高等院校和贺州市、富川、昭平等先进兄弟学校进行听课学习，外出培训学习的教师结束培训学习回到学校后，把培训学习到的新知识、新观念传授给其他教师，起到“以师带徒”传帮带作用，促进全体教师理论、业务水平的迅速提高。
该校坚持以提高教学质量为核心，以提高教师科研水平、促进教师专业发展、推动新课程实施为目标，坚持每月一次的教研组长会议制度，及时向教研组长传达上级最新工作精神，解决各教研组在教研中存在的问题。该校建立健全教研制度，每两周开展一次教研活动，切实做到定专题、定时间、定主讲教师的“三定”原则，营造浓厚的教研氛围，促进整个教师队伍建设的规范化、科学化、系统化管理。